Revista Conexión Edición #8

CARTA EDITORIAL

¿Cuál es la nueva normalidad? Hoy los líderes de las organizaciones se enfrentan a un nuevo reto, el regreso a las oficinas, pero este proceso conlleva una serie de nuevas prácticas que permitirán mantener la salud física de los colaboradores, clientes, proveedores, pero a la vez, sostener la salud mental de los miembros de la organización. Es por ello que en esta edición el lector encontrará cómo podrá fomentar y facilitar un estado de paz para el equipo, de igual manera, se aborda qué será la nueva normalidad y cómo podemos medir el desempeño y la eficiencia en las empresas.

Sin duda, hoy la evaluación de los logros de cada uno de los miembros del equipo, requerirá un liderazgo con un enfoque integral y sistémico; liderar en tiempos post pandemia, a través de la persuasión, dirección y la canalización adecuada del poder de influencia devenido por la posición jerárquica.

Actualmente, las organizaciones afrontan situaciones cambiantes que les requiere una correcta administración de recursos, cuidando el enfoque financiero, pero a su vez, con la necesidad de implementar nuevas acciones que permitan posicionarse en el mercado, a través de herramientas de marketing digital o las redes digitales colaborativas.

Finalmente, en esta edición abordaremos temáticas de tendencia sobre cómo contribuir a un entorno organizacional basado en la felicidad de los colaboradores, ya que, al contar una empresa con responsabilidad social en su interior, reflejarán el éxito y crecimiento hacia el exterior con sus resultados y con impacto positivo hacia la comunidad; asimismo, se aborda el nuevo sistema de pensiones en México, y en opinión contamos con una reflexión sobre la deshumanización a la macdonaldización de nuestro mundo.